GameChangers vô địch KMS Hackathon 2018 với ứng dụng robot ảo tư vấn nghề nghiệp

chatbot MIA Interview Trainer đã đạt giải cao nhất KMS Hackathon 2018. Đây cũng là cuộc thi lập trình nhanh dành cho các bạn trẻ do KMS Technology tổ chức với chủ đề giải quyết vấn đề thất nghiệp thông qua việc lập trình ứng dụng.

Theo đại diện GameChangers cho biết, MIA Interview Trainer được xây dựng dựa trên hệ thống trò chuyện tự động thông minh (chatbot), kết hợp với trí tuệ nhân tạo, học máy (machine learning) tích hợp vào Facebook Messenger.



Dựa trên thông tin người dùng cung cấp, ứng dụng sẽ tự động phân tích, đưa ra những câu hỏi phỏng vấn phù hợp với trình độ chuyên môn và kinh nghiệm. Từ đó giúp người dùng rèn luyện, cải thiện kỹ năng trả lời phỏng vấn. Bên cạnh đó, MIA cũng cung cấp những góp ý hữu ích với người dùng sau các cuộc phỏng vấn thử.

Được biết ý tưởng phát triển chatbot MIA Interview Trainer dựa trên hiện trạng thực tế về kỹ năng phỏng vấn của các bạn trẻ, đặc biệt là sinh viên mới ra trường. Có thể các bạn có kiến thức, kỹ năng thực hành tốt nhưng việc không chuẩn bị tốt, không linh hoạt khi phỏng vấn đã làm mất đi nhiều cơ hội tiềm năng; từ đó góp phần làm tăng nguy cơ thất nghiệp.



Bài thi của nhóm đã được ban giám khảo đánh giá rất cao ở khả năng hoàn thiện ý tưởng trong thời gian ngắn cùng tính ứng dụng của sản phẩm, và tiềm năng đầu tư phát triển dài hạn trong tương lai.

Giải nhì thuộc về đội Infection với ứng dụng ChatXam (aka Chất Xám) hướng đến đối tượng lao động phổ thông, giúp người lao động tìm kiếm thông tin việc làm và ứng tuyển dễ dàng. Ứng dụng sẽ phân tích điểm mạnh, yếu của người lao động để gợi ý công việc phù hợp đang cần tuyển dụng.



Theo ông Trần Trọng Đại – Tổng giám đốc KMS Technology Việt Nam cho biết một trong các giá trị cốt lõi của công ty là việc phát triển cộng đồng. Vì vậy giải quyết các vấn đề xã hội đã được chọn làm chủ đề của KMS Hackathon năm nay. Thông qua cuộc thi, công ty mong muốn tạo ra một sân chơi lành mạnh để các lập trình viên gặp gỡ, khám phá và học hỏi, vận dụng công nghệ tạo ra những tác động ý nghĩa tích cực cho xã hội.

Cuộc thi dựa trên mô hình Hackathon, các đội thi sẽ có 30 giờ cùng nhau làm việc, từ việc giải quyết yêu cầu mà Ban tổ chức đặt ra, thảo luận nhóm cho đến việc phát triển, xây dựng ứng dụng hoàn chỉnh. Đây cũng là năm đầu tiên KMS Technology tổ chức cuộc thi và tiếp tục hứa hẹn nhiều kế hoạch mở rộng trong những năm tới, đem đến một sân chơi bổ ích, sáng tạo dành riêng cho các bạn trẻ yêu thích lĩnh vực công nghệ thông tin và phát triển phần mềm.

10 sản phẩm tại vòng chung khảo KMS Hackathon 2018

Quán quân: MIA Interview Trainer, nhóm Game Changer. Sản phẩm được xây dựng dựa trên hệ thống trò chuyện tự động thông minh (chatbot), kết hợp với trí tuệ nhân tạo, học máy (machine learning) tích hợp vào Facebook Messenger. MIA sẽ đưa ra bộ câu hỏi phù hợp sau khi người dùng cung cấp thông tin bản thân, giúp rèn luyện và cải thiện kỹ năng trả lời phỏng vấn. Bên cạnh đó, MIA cũng cung cấp những góp ý hữu ích với người dùng sau các cuộc phỏng vấn thử.

Á quân: ChatXam, nhóm Infection. Giải pháp hướng đến đối tượng lao động phổ thông, giúp người lao động tìm kiếm thông tin việc làm và ứng tuyển dễ dàng. Ứng dụng sẽ phân tích điểm mạnh, yếu của người lao động để gợi ý công việc phù hợp đang cần tuyển dụng.

Giải ba: chatbot Awesomium, nhóm Awesomium. Xây dựng tích hợp vào tính năng Messager của Facebook, chatbot sẽ tổng hợp các thông tin về công việc từ nhiều nguồn khác nhau để gửi tới người dùng, nhằm thông tin nhanh nhất những việc làm đang có trên thị trường.

Giải tiềm năng cho đội sinh viên: Helios. Xây dựng trang cộng đồng "We know We share" nhằm tìm kiếm và kết nối những người đã đi làm, có nhiều kinh nghiệm để hướng dẫn và định hướng nghề nghiệp đúng đắn cho học sinh trung học.

Giải khuyến khích: 3KjobBot, nhóm 3K||nul. Xây dựng chatbot hỗ trợ quá trình tuyển dụng của doanh nghiệp bằng cách tự động hóa quá trình phỏng vấn và đánh giá ứng viên, giúp rút ngắn thời gian và tăng hiệu quả cho quá trình tuyển dụng lao động.

Giải khuyến khích: Travenfi, nhóm SuperDev. Ứng dụng mô hình "Au Pair", hình thức giao lưu văn hóa quốc tế mà các bạn trẻ sẽ ra nước ngoài và sinh sống trong gia đình người bản xứ trong một thời gian, nhóm đã xây dựng trang web Travenfi nhằm hỗ trợ tìm kiếm những việc làm phù hợp cho các nhóm đối tượng khác nhau.

Giải khuyến khích: Hodoya, nhóm Black Cat. Hodoya là phần mềm theo dõi nhằm phát hiện và phân tích cảm xúc của nhân viên trong công việc hàng ngày tại công sở; giúp kiểm soát áp lực công việc để từ đó, hạn chế tình trạng nghỉ việc, chảy máu chất xám doanh nghiệp.

Giải khuyến khích: Octopus, nhóm Why having name. Ứng dụng di động Octopus giúp kết nối các doanh nghiệp cho việc chuyển nhượng, cho thuê nhân sự giữa các công ty, giảm chi phí tuyển dụng và hạn chế tỷ lệ thất nghiệp.

Giải khuyến khích: Flash Job, nhóm Ko Ai. Ứng dụng di động Flash Job nhằm giới thiệu một số công việc lao động phổ thông, làm việc chân tay với vị trí công việc được hiển thị trên bản đồ, cung cấp cho người lao động cơ hội tìm việc tiện dụng, phù hợp với vị trí của mình.

Giải khuyến khích: JobInsights, nhóm 500$. Xây dựng chatbot JobInsights hỗ trợ tìm kiếm công việc từ nhiều kênh thông tin khác nhau, với thông tin chi tiết về công việc được cung cấp tới ứng viên một cách rõ ràng.

Bấm để mở rộng...

Một số hình ảnh tại buổi chung kết trao giải KMS Hackathon 2018

• 
• 
• 
• 
• 
• 
•